Gobernación de Risaralda dignifica la labor de 32 funcionarios del Hospital Santa Mónica
Los funcionarios ingresaron a la planta temporal del Hospital Santa Mónica. Con este proceso se benefician trabajadores que durante años prestaron sus servicios a través de cooperativas o empresas temporales.
En un acto cargado de emoción y reconocimiento, la Gobernación de Risaralda, bajo el liderazgo del gobernador Juan Diego Patiño Ochoa, y con presencia de la gobernadora encargada, Ana Lucía Córdoba Velásquez, oficializó la vinculación de 32 funcionarios a la planta del Hospital Santa Mónica, tras la realización de un concurso de méritos interno aprobado por la junta directiva del centro asistencial.
“Nos complace dar este paso como Gobernación de un Departamento Equitativo e Incluyente. Ver a estas personas felices, acompañadas de sus familias nos llena de orgullo. Esta oportunidad laboral les permite mejorar su calidad de vida y dignificar aún más la prestación del servicio de salud”, expresó la gobernadora encargada, Ana Lucía Córdoba Velásquez.
Con este proceso se benefician trabajadores que durante años prestaron sus servicios a través de cooperativas o empresas temporales, sin acceso pleno a garantías laborales. Ahora contarán con estabilidad, primas, vacaciones y estancias dignas, lo que incide positivamente en la calidad del servicio que se presta a la comunidad.
Uno de los relatos más representativos fue el de Danny Jhojana Lloreda, auxiliar de enfermería con 13 años de servicio: “Para mí es un milagro que cambia mi vida profesional. Antes firmaba contrato cada tres meses. Hoy, tener estabilidad me permite seguir entregando lo mejor de mí con más humanidad”.
Juan Carlos Mejía, médico general, también celebró esta nueva etapa “Llevo 21 años en el hospital. Esto es un premio a tantos años de trabajo. Ahora tengo un mejor sueldo y acceso a derechos que antes no tenía. Para mí, pertenecer a la planta es un regalo de Dios”.
Por su parte, el gerente del Hospital Santa Mónica, Juan Carlos Marín, explicó que el proceso contó con el respaldo institucional y se desarrolló bajo principios de transparencia y equidad
“Revisamos 160 hojas de vida. Hoy, 32 personas hacen parte oficialmente de nuestra planta temporal. Son profesionales valiosos que merecen esta oportunidad. Les pido que sigan entregándolo todo, con humanidad, porque este hospital y esta comunidad lo merecen”.
